招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:
1.收集公司相关部门的用人需求,拟定招聘计划并独立组织实施;
2.跟进招聘全过程,参与筛选简历、安排面试、入职管理;
3.完善优化招聘制度和流程,提高招聘工作效率和招聘有效性;
4.开拓招聘渠道、跟踪和收集同行业人才市场动态,吸引优秀人才;
5.建立有效的人才储备机制及企业人才库;
6.招聘数据分析,撰写招聘分析报告,对招聘工作进行及时评估;
7.完成直属上级交办的其他工作任务。
岗位要求 :
1.本科及以上学历,2年以上招聘或挖猎工作经验;
2.有一定人脉资源,熟悉各类招聘渠道;
3.熟悉招聘、甄选的流程及方法,能独立承担招聘任务;
4.具有良好的职业道德和职业操守,擅于沟通与协调,有良好的团队合作意识,能承受较大的工作压力;
5.思路清晰敏捷,领悟能力出色。
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