到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、本科以上学历，管理类相关专业毕业；2、三年以上人力资源岗位管理工作经验，教育行业优先；3、具备招聘的专业知识和能力，熟悉招聘流程和渠道；4、工作细致踏实，有较强的学习能力及工作责任心；5、良好的文字及语言表达能力，抗压能力强；岗位职责：1、负责缺编统计及评估配置的合理性；2、主要负责各校区所有岗位前期招聘工作；3、负责新员工入职引导及相关培训；4、及时掌握新员工动态，做好相关员工维稳工作。
福利待遇：1、试用期3个月，提供系统入职培训及总部培训考核2、薪资收入：月薪、绩效提成、年终奖，全年享13月工资；3、舒适的办公环境、节日福利、大型年会，生日祝福，出国游，社会保险 （养老、医疗、失业、工伤、生育）；4、假期：双休、节假日国家同步、婚假（7天）、产假（158天）、带薪年假等5、上班地址：人民西路134号市体育馆附近
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
