储备校长/管理培训生-

到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 工作职责：前期从各部门进行轮岗学习，主要从以下序列进行:1、市场序列：（1）负责分公司市场各类宣传活动的策划及实施，拓展销售渠道；（2）发展并维护各大高校相关部门、协会、书店和学生招生代理；（3）发展并维护企业图书、课程体系、各项活动的宣传广告。2、网推序列：（1）负责微博、微信等日常内容运营；熟悉网络推广及网络销售技巧。3、客服序列：（1）接听售后客服电话、管理售后客服在线QQ，解答学员遇到的问题；（2）对接全国分公司报名开课，面授补课等工作；（3）随学员同吃同住，做班主任，负责学员的学习安排；（4）根据公司制定的年度及月度销售目标，配合团队完成销售任务；中期到北京总部进行培训，系统学习市场序列、网推序列、客服序列知识，学习后到优秀省份实地支援学习；后期安排到总部、各省项目部或各地分校任负责人，负责项目和分校的运营。任职资格：1、学校及学历要求：正规全日制本科二本以上毕业生（应届生或毕业两年以内）。2、专业及学历要求：专业不限。3、成绩及经验：在校期间成绩优秀，有学生干部经历（班级、学生会、协会主要负责人）。4、能力：品学兼优，具有良好的沟通、组织、协调能力，有高度的自律性和团队协作精神。5、形象及品行：相貌端正，品行良好，无不良嗜好。6、精力充沛，能接受出差及全国派遣。薪酬福利：1、薪资标准：4.5k—6k/月。2、长期激励计划：股权激励。3、晋升通道：晋升通道畅通，公司有各种选拔优秀人才的晋升通道。薪资增长快。4、培训提升：一切围绕着员工的专业技能提升，定期展开各种专业在职培训；试用期间，对新入职人员展开专业、精准、高素质的带薪培新。5、基本福利：五险一金 带薪假期（年假、婚假、产检假、产假、每天1小时哺乳假） 年终奖 带薪培训 阳光互助基金等。6、文娱福利：年度体检 年度旅游。