招聘人数:3-5人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、心理学及特殊教育相关专业本科以上学历; 2、具备培训专业知识、管理技能与技巧; 3、具备计划能力和事件管理能力; 4、工作认真、细致,具有工作责任心,具备团队合作精神,有较强的语言表达能力及沟通能力。 5、持有心理咨询师资格证的优先。 6、适宜省内短期出差 岗位职责: 1、协助培训经理完善企业内、外培训体系; 2、协助培训经理对项目的实际情况进行分析,并结合使用对象的实际情况拟定培训计划; 3、培训计划审批通过后,按照领导的要求以及计划安排实施项目的培训工作; 4、培训工作开始前,做好培训的前期准备工作,在培训过程中积极配合培训师开展培训工作; 5、培训工作结束后,负责培训效果的评估管理工作; 6.协助培训经理进行需要培训的项目的课程开发,并监督和评估培训效果,如有需要则担任培训课程的基础教学工作; 7.负责与外部培训机构建立良好的合作关系,为企业引进合适的外部培训资源。
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