到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
【岗位职责】：1、负责学员正常课程维护，了解学生基础，对学生进行词汇抽查，发现学习中的问题并提出解决方案；2、协助主管进行日常教务综合管理，对教师的教学质量进行跟踪反馈、调查分析，收集学生家长反馈的信息；3、排课工作：结合顾客需求及课程特性，建立完善的排课表，分析定位老师个性风格，做到精准匹配学生（包括新生排课，老生扩科，老师更换老师）。4、课表管理：制定课表，全面把控老师的课程安排，合理安排课程，充分利用优质资源。
【任职资格】：1、大专或以上学历，欢迎优秀应届生；
2、性格温和，处理问题果断、灵活，具备良好的人际沟通技能；
3、善于学习并总结，熟悉中心服务相关工作流程；
4、熟练的办公软件相关操作技能；尤其要能够非常熟练地使用Excel；
5、具有一定管理意识；
6、热爱教育行业。
【薪酬福利】：1、薪酬待遇：基本薪资、绩效奖金、年终奖金；每年进行年度调薪2、基本福利：社会保险、住房公积金3、法定假日：通过试用期后即可每年享受5～10天带薪年假及11天法定节假日休假4、团队活动：年度免费旅游及部门聚餐、年度拓展训练等5、员工活动：年会、季度生日会、教师节活动、登山、羽毛球运动、公益助学活动等6、年度体检：每年组织一次免费体检7、弹性工作：灵活的上下班时间（教师岗）8、其他福利：电脑补贴、员工生日红包、结婚、生育贺金以及重大节日礼品等
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
