到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、办理员工入职、转正、离职手续,建立并保管员工人事档案;2、月度考勤的统计、部分薪资核算、绩效考核的收集与统计;3、日常事务管理工作:招聘联系与安排,社保与公积金的缴纳,其他行政事务等;5、公司领导安排的其他事务。任职资格:1、大专及以上学历,人力资源、行政管理相关的;2、1-2年以上相关工作经验,1年以上同岗位工作经验,工作计划性较强,执行能力较好;3、亲和力较高,具有团队合作精神的;
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