招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责： 1、全面负责公司内部内部人才的招聘工作； 2、进行岗位分析，独立完成人才简历筛选、邀约面试、初步面试等招聘各环节具体实施工作；3、总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议； 4、负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作。5、领导交办的其他业务。
任职要求：1、大专及以上学历，人力资源管理、电子商务或其他相关专业；2、两年以上招聘工作经验，有相关互联网电子商务行业招聘工作经历；3、熟悉招聘工作流程，精通各招聘渠道，掌握一定的社会招聘资源，能独立完成招聘任务指标；4、有良好的表达、沟通、协调能力和团队协作精神；5、责任心强，抗压能力强，能承受一定的工作压力；6、热情开朗主动，有亲和力。
本公司提供良好的福利待遇与发展空间：1、5天8小时工作制，周末双休；2、购买社会保险，公积金和商业意外保险；3、每年提供一次健康体检，让您的健康得到保障；4、每年组织两次员工旅游，年中周边游和年底出国游，让您的心情放飞；5、每年提供两次调薪机会，让您的努力得到及时回报；6、提供有竞争力的薪酬及接受培训和继续教育培训的机会；7、下午茶，生日礼物、节日礼品、春节开门利是等等，让您感受温情与关怀；8、享受各种有薪假期：年假、法定假期、产假、婚假等，让您感受假期带来的愉悦。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
