招聘人数：8-10人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
当人均GDP超过4000美元时，房地产经纪行业就会迅速发展；达到8000美元时，发展速度会更快。行业有两个巨大的机会在今天这个时点交汇，一个是整个中国的房地产市场，正在从一线到二三线城市梯次进入存量房占主导地位的市场；另一个是互联网和IT技术正深刻地影响着行业，将会极大的改善消费者的体验和提升执业经纪人的服务效率。这两个巨大机会所孕育的就是伟大的不动产服务平台，是年交易额数万亿，数十万经纪人和百万级的消费者共同营造的、多赢的房地产交易生态。 ——左晖 链家集团董事长
此职位为上海链家总部直招，为避免重复投递简历影响面试档期，烦请投递一份即可，上海链家目前在上海有1300家门店，涉及的业务包括中高端租赁业务，公寓租赁及一二手房买卖，工作地点上海各个区域可就近安排，无固定住所的可提供住宿方案800—1000/月有任何疑问联系HR彭慧小姐：18516618269
【17年前链家的样子】2001年 链家?宝业正式成立房产服务全价值链时代开启；2003年 链家业内首推 二手房交易资金托管业务 ；2004年 链家首创 透明交易签三方约 中介吃差价的乱象成为历史；2011年 链家推出做真房源承诺成为行业标杆；2012年 链家通过大学校招和 搏学大考 开创经纪人职业化之路；2013年 链家发布 真服务五重保障 ；2014年 链家网正式上线从此中国最大的房产服务平台形成；2015年 链家整合全国多家房产经纪公司推动行业标准化与品质化；2017年 链家已进驻全国32个城市及地区旗下直营门店超过8000家，为 楼盘字典 完成了商标注册。 17年来，作为以数据驱动、提供从线上到线下的闭环服务的全价值链房产服务平台——链家一直是行业的引领者和颠覆者！ 2018年 链家的未来将由一群青春易燃的稀有人类来书写！
【你的工作】目前在招的是链家储备管理岗，链家内部管理岗不外聘，只有内聘，都是从房产经纪人基础岗位一步步晋升的，我们的新人，不论是校招还是社招统一从门店做起接触最基本一手、二手的买卖和租赁业务。具体而言：1、链家网的运营，宣传推广房源，增加曝光率2、为客户匹配合适房源，谈判并成交3、售后服务：税费计算啊，过户手续啊，合同拟定啊未来的你可以是：房产税费计算专家、财务分析师、房产法律顾问、谈判专家、心理学专家
【我们需要】1.普通全日制统招本科及以上学历，（可接受应届生、实习生）；2.专业不限，对房地产、互联网、金融感兴趣；3.善于沟通，有较强的语言表达能力；4.有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸；5.有较强的服务意识、强烈的团队精神；6.优秀应届生优先录取。
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【关心业绩，更关心你——你的健康和安全也是我们的责任】1.社会保险 定期体检2.季度旅游、年度旅游（豪华迪拜游、日本游.....）3.带薪年假 带薪培训 节日福利 iphoneX4.人性化关怀员工：女神节假期、六一假期、中秋大礼包、新年礼包送回家等节假日礼物拿到手软~5.入住链家旗下自如品牌前三月可享受租房8折福利、服务费8.8折优惠~~（只有链家的员工才能享受哦~）~
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