1.根据公司的实际需求，搭建完善的培训体系。
2.负责公司内部员工的培训，制定相应培训计划。
3.负责公司代理商的培训，积极完成每月培训计划，并编写培训效果评估报告。
4.能适应短期出差。
五险一金，早九晚六，底薪五千起，工作简单，负责平时产品的讲解和培训，每月出去旅游，节假日带薪，妇女节带薪放一天假，员工生日聚会，五险一金，每年工资涨幅500
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