岗位职责:
1、在公司总经理和分管领导的指导下,全面负责酒店事业部的管理和运营;
2、根据公司下达的指标,制定酒店管理公司具体的运营、管理计划,并负责抓好落实;
3、负责部门内部各岗位人员的选拔、任用、培训、管理、监督与考核,提升各岗位人员的工作效率;
4、全面控制成本支出,节支降耗,扩大创收,逐步提升管理实体的经营收入;
5、结合实际,探索建立富有世界之窗特色的经营、管理、服务模式;
6、联系老客户,开发新客源,采取多种方式,提高世界之窗餐饮品牌的外部影响力。
任职资格:
1、酒店管理专业,大专及以上学历,男女性不限,北方人(安徽境内偏北地区)优先,年龄不超过45岁;
2、具有餐饮行业5年以上综合管理工作经验;
3、工作雷厉风行,讲究原则,善于协调沟通与外部联络;
4、亲和力好,事业心强,学习力强,健康阳光,乐观向上,承压能力强;
5、善于维护客户关系,拓客能力强;
6、办公自动化熟练,勇于突破和创新。
福利待遇:
购买社保;年度体检、节日福利、旅游奖励、培训学习;包吃包住;丰厚的年度薪酬奖励。
其他说明:
工作时间:遵从酒店事业部员工作息时间,包吃包住,月休4天。
薪资:5700元-7500元/月 提成 年度薪酬奖励

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