厂区广达包吃住月4500

好消息！好消息！好消息！！！！
1. 广达现在开始18岁以上不体检！不体检！不体检！ 面试后直接入职上班。
2.广达现在买五险全部由公司出，不用扣员工工资。
广达电脑——拥有超强实力的研发团队，连续多年荣获国际笔记型电脑第一大制造厂称号，同时运用灵活的经营策略，以领先的技术，优越的研发能力，富有竞争力的成本，创造众多极具高附加价值之产品，现已成为全球笔记型电脑生产的重镇。2011年笔记型电脑出货量达5580多万台，排名美国《财富》杂志世界500强第246名
【免费报名方式】：编辑 广达 姓名 身份证号 到李老师手机即可报名！
【温馨提示】：政府在线招聘，免费推荐高薪就业，免费提升培训，全程面试入职均不收取任何费用！
广达电脑厂区常年招聘大量普工，无需工作经验，进厂无需任何介绍费用，无需任何押金。
一．广达电脑厂区主要招聘岗位：
1）普工：（装配车间作业员、生产一线员工），主要为产品组装、简易机器操作、负责生产中的工序。
2）特殊岗位：部分为电测、检验、品质管理、文员、保安、库管等。（特殊岗位与普工工资一样,不由个人选择,填写简历，由人事部调动.有些部门岗位有津贴.分配到那个部门（普工）就在该部门上班）
二. 广达电脑厂区薪资说明：
实得薪资：底薪1850生产奖金 中、夜班津贴 加班费 包吃包住-扣款项目（新进员工第一月能领到3500- -4000左右，以后在3500- --5000元左右）
加班费计算：1.5倍（平时）=15.94元/小时，2倍（双休日）=21.2元/小，3倍（国定假日）=31.89元/小时
食宿标准：包吃包住，生活区为员工提供各类生活配套、娱乐设施，宿舍提供24小时热水以及独立空调系统
三. 广达电脑厂区福利制度：
福利保险：为员工缴纳社会保险（包括养老、工伤、医疗、失业、生育）及住房公积金；
福利待遇：
1、薪资待遇：富有竞争力的薪资，另加生产奖金、超产奖金、年终奖金及优秀员工奖金；
2、福利保险：为员工缴纳社会保险（包括养老、工伤、医疗、失业、生育），全部由公司出钱买五险，不扣员工的工资
3、休假制度：享有双休，法定假日休息，法定之婚、丧假及产假，工作满一年后享有带薪年假等；
3、教育培训：提供完善的教育训练及在职进修体系，优秀员工可有海外研修机会。
4、其它福利：节假日聚餐、联欢晚会，良好的食宿条件（住宿及一日三餐）及市内交通班车。
生活区设有超市、银行、公交车、电子阅览室、医务室、图书室、投影室、电脑室、台球室、棋牌室、篮球场、游泳池等配套设施齐全。
四. 广达电脑厂区任用资格：
学历：不限；
专业：不限；
年龄：男女不限，年龄16周岁-35周岁以下
视力：裸眼视力必须保证在0.6以上﹐矫正视力在0.8以上（远视、斜视、色弱、色盲者不予录用）
【免费报名方式】：编辑厂名 姓名 身份证号到李老师手机即可报名！
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