岗位职责：
1、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱；
2、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；
3、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件；
4、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
任职资格：
1、学历不限，有相关工作经验者优先考虑；
2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
3、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；
福利待遇：
1.试用期一个月，转正购买五险一金，
2..提供全面的职业培训，实行一带一的岗前培训机制，高效的工作环境和氛围；
3.公司定期组织大型员工活动，每年组织至少一次旅游。
4.带薪享受国家法定节假日、年假；
5.享有岗位绩效奖金；
工作时间：9:30-18:30，午休两小时，周末双休
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