招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:
1、协助经理进行员工各维度的培训工作;
3、负责培训项目的实施,并持续改善;
4、协助上级建立并优化培训体系,建立内部及外部师资库、教材库、试题库和案例库等;
5、协助上级编制并完善公司的年度培训计划并组织实施;
6、负责公司的培训计划实施,组织内外部讲师资源、审核课程并落实培训;
7、设计并落实员工的职业生涯发展规划,跟踪关键员工的职业生涯发展规划落实情况;
8、负责相关活动项目的组织开展。
任职要求:
1.大专以上学历;
2.1年以上培训助理或培训师经验者优先;
3.具备良好的语言表达能力及一定的抗压能力;福利待遇:1.上班时间:8:30-12:00 13:30-17:30 2.单双轮休 国家法定节假日正常休息3.每半年晋升一次 在公司两年,每年会增加一百元的孝心奖
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。