招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责1、根据分公司发展规划，制定分公司月度、年度的开店计划；2、做好商铺调查工作，对目标区域进行开发管理，对新开门店的全面评估；3、针对续签门店的房屋租赁合同及续租谈判；4、负责分公司网络布点优化，采用标准门店选址模版，上报门店扩建、改造、迁 址、闭店及续约计划；5、负责建立分公司所管辖区域城市及周边市场的可选门店分布及变动系统档案；6、负责建立分公司所管辖区域城市与竞争对手门店分布及变动图；7、严格按集团制定的各项标准、流程进行开发选址、合同谈判及签约的工作。8、进行市场调查分析，对直营门店、加盟门店拓展工作的实施，拓展新客户9、负责与物业方的协调、沟通等各项工作；10、按分公司授权及合同约定审核相关租赁费用；11、收集掌握竞争对手的选址信息并执行分公司提出的相应对策；12、负责拟定分公司招减租规划的方案和各阶段转租计划。
岗位要求：1、年龄35周岁以下；2、熟悉市场开发及拓展渠道方式，具有良好的沟通执行力，谈判技巧；3、对当地商圈商铺较熟悉，触觉敏锐，能快速为公司找到合适的新店面。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
