到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责1、负责制订年、季、月度的工作计划,各岗位负责制和规范管理制度。督导、检查各岗位的执行情况;2、全面负责分管楼层的经营秩序管理和商品质量管理。督促经营户按规定位置陈列商品、悬挂营业执照。出售的商品一律发放信誉卡,维护供销双方的合法权益,查处违章违规行为;3、掌握市场动态情况,建立市场部和经营户之间良好的沟通关系,收集各种信息和数据,及时汇总分析和上报,协助直属领导做好决策。发现不良倾向、苗头及时做工作,并征询有关部门意见,不断改进市场的管理工作;4、深入调查研究,了解市场商品供求变化动态,及时洞察消费者购物趋势,分析顾客地域分布和人流量的增减变化情况,及时向上级汇报,为市场决策提供相关依据;5、营户的营业执照的申领、变更、注销等受理工作;6、负责招商及摊位转让、转租工作,组织名、优、特、新及适销对路的商品进入市场;7、协助市场办事大厅缴纳各项相关费用;8、协助市场监督管理、物价、卫生、公安、消防、税务等管理部门共同做好市场管理;9、加强对经营户的职业道德和政治思想教育,提高进场经营户、营业员的主人翁意识;10、加强对经营户的职业道德和政治思想教育,提高进场经营户、营业员的主人翁意识;11、按时完成上级临时安排的工作。岗位要求1、具有超商、市场、综合体等相关管理工作经验;2、5年以上相关工作经验;具体,条件优异者,薪资上不封顶。薪资福利待遇优厚。
做五休二,缴纳五险一金,丰厚的节假日福利,年底福利,生日福利,提供员工餐,带薪年假,高温费,员工活动,员工体检等。
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