企业文化经理

招聘人数：1-3人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 1、全面负责整个公司企业文化活动规划，不断推进和提升公司文化氛围, 打造良好的雇主品牌；2、策划各种形式的企业文化主题活动，创建多渠道、形式和内容丰富的文化宣导活动并落实；3、构建员工关怀体系，关注和提升员工满意度；4、定期对企业文化建设工作进行效果分析，企业文化建设方案及其实施计划进行优化。任职要求:1、大专及以上学历，人力资源管理或汉语言文学等相关专业优先；2、独立承担企业文化职责两年以上，有能力进行整个公司企业文化活动的规划及具体实施方案设计；3、优秀的文稿编辑能力，能够完成内部新闻稿件编辑和活动方案编写；4、良好的沟通协调能力，能完成大型员工活动的内部组织与协调 。