招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
一、岗位职责:1、根据公司发展战略,制定人事外包、劳务派遣业务方向的营销政策;2、组织进行市场调研分析、撰写项目定位、策划及实施方案;3、带领团队,完成部门营销任务;4、制定并控制劳务派遣部的各项预算;5、与其他部门合作完成公司下达的其他计划。二、任职要求:1、大专以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先;2、同岗位5年以上工作经历,有丰富的人力资源行业销售或猎头(人事外包、劳动派遣)经验,团队管理经验;3、性格外向,具有较强的沟通能力和语言表达能力,较强的公关能力、应变能力和谈判能力;4、 具有强烈的进取心、责任心和公司认同感,精力充沛,乐观豁达及良好的团队合作精神,能吃苦耐劳,抗压能力强。三、【公司福利】:1、员工生日会;2、公司提供早餐及午餐;3、带薪年假;4、节日福利;5、不定期员工聚餐。
暂时办公地点在玄武路,新办公地点为凤城八路办公楼,正在装修中。联系电话:18161891352柴经理
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