招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、负责需求的管理和设计落地。 1)对接客户业务需求,完成需求分析和原型的设计,在需求的沟通确认和设计迭代中洞察和识别真实的业务需求,最终转化为落地的设计。 2)根据产品目标,明确产品逻辑架构和功能点,交付具有竞争力的产品文档、交互设计、高保真原型设计。 3)负责产品的数据及用户分析,产品改进。2、负责跟踪并推进开发部?完成产品的端到端交付。 1)根据落地设计,规划迭代开发,控制产品和开发节奏。负责产品开发周期和进度把控,协调相关人员按时保质完成产品开发、测试和完善 2)跟踪并推进开发部,协调开发、UI、测试等推进产品的高质量实现。 3)指导测试人员完成产品的测试和质量管理,保证项目进度和质量,并进行效果评估和分析。3、辅助分管副总完成公司产品线的创新、迭代和管理。4、直接向分管副总汇报。
任职要求:1、2-3 年 toB 业务类型产品工作经验;2、具有丰富的应用产品规划和执行能力,产品逻辑清晰,从需求调研到产品设计到开发过程跟踪全线流程都做过。3、独立工作能力强,态度积极,有敬业精神和解决问题的能力。4、具有优秀的沟通能力和协调能力,执行能力强,具备较强的合作精神。5、熟练使用 Axure、Xmind、Visio 等产品设计工具。
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