招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理;
4、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;
5、负责考勤及工资绩效的核算;
6、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;
7、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等;
8、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;
9、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档;
10、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作;
11、负责企业资产配置（包括办公设备、办公用品）的管理工作，包括清点、维护、登记等;
12、其他突发事件的处理。
职位要求：1.年龄20-30岁之间，
2.熟练操作office办公软件；
3.大专以上学历；
4.沟通能力较强，有耐心，责任心强，积极主动，有较强应变能力。
工作时间：早9:00 晚5:30 单双休轮换制
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
