到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
职位信息 工作简单容易上手1.通过电话的形式,根据分配的不同程度的违约客户名单,协助和提醒客户及时处理逾期的款项,帮助客户解决还款遇到的问题,并不断提升催收质量和催收效果; 2.通过电话、手机短信及信函等方式,为客户提供贷后服务; 3.结合日常催收工作中发现的问题和操作经验,就客户审核、催收工作提出信用审核或操作流程的优化建议; 4.完成上司安排的其他工作 薪资福利:底薪3200-4000元 绩效奖金绩效奖金(2000元基数*绩效系数0.6-2.0) 佣金(1500-2000) 成长系数(连续6个月完成当月目标)=最低薪资5900-20000 额外福利:不定期团建、拓展、庆功宴等。入职即签订正式劳动合同,入职即缴纳六险一金。 任职要求: 普通话标准流利,善于沟通,具备谈判技巧,良好的学习、适应能力、风险防控意识。接受实习。 新入驻武汉,前期条件可适当放宽 晋升空间: 催收专员-组长—主管-经理,或晋升资深等 工作时间: 9:00-12:0013:00-18:00 周末固定双休
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。