招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、根据经营计划与目标,搭建培训体系和培训制度;2、负责培训部团队的建设、培养与管理,指导部门员工完成各项工作任务及达成各项考核指标,并实施有效的日常监督及管理;3、根据市场培训计划与需求制定培训方向与内容,开发培训课件、教材的编写和拟定;4、负责全国各种培训会、招商会、终端沙龙会等会议及活动的策划、组织;5、建立培训评估机制,不断提升培训效果,并针对出现的问题,进行专项培训;6、负责产品答疑、敏感处理、信息收集等工作。任职要求:1、大专及以上学历,工商管理、人力资源管理、企业管理相关专业。2、有美容/护肤化妆品行业培训管理经验优先;3、熟悉企业培训管理,具备一定管理开发知识和能力。4、26至35岁,5年以上培训经验经验,2年以上培训部门负责人经验。5、优秀的语言表达能力,较强的领导能力和影响力。6、能接受一定的出差频率。
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