到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
一、任职条件：1.医学本科及以上学历，一级（含）以上医院10年以上临床诊疗工作经验及5年以上医务部门管理经验，有院长工作经验者优先考虑；2.了解医院各诊疗专业基本常识，熟悉现代医院诊疗服务流程管理规范，医师绩效评价及其职称评定原则。3.具备较强的计划、组织、沟通、协调、公关和语言表达能力，有先进的管理理念，开拓性思维，团队意识和极强的敬业拼搏精神。4.对当今医疗市场分析、营销管理和医保政策有较准确的把握；5.对民营综合性医院生存、发展有实际管理经验者从优考虑。6.对老年病及市场有研究者优先。二、职位描述：1.在医院董事会的领导下全面负责医院各项管理工作。2.对医院的日常各类安全纠纷、诊疗质量、经营效益、工作效率、员工薪酬绩效，业务发展、营销宣传、后勤保障等的管理承担第一责任。3．负责组建医院各级管理团队、人事任免和绩效考核。4.在确保医院各项运营工作不违范国家法律和行业法规的前提下，负责组织修订和完善医院各种规章制度、岗位职责及考核办法。5.负责严格控制成本，减轻病人负担，诚信服务，建立医院良好的社会形象。6.定期或不定期向董事会报告医院运行状况，接受董事会组织的院长履职考评。7.负责与公司养老体系进行完美合作与对接；
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