招聘人数：5-8人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：1、负责部门日常事务的管理；2、熟悉酒店行业现状和发展趋势，熟悉高级酒店运营流程；3、组织员工的岗位业务培训，加强员工的对客礼仪知识，优化员工对客服务质量； 4、负责所辖区域卫生达标，并督导部门员工认真落实酒店各项规章制度；5、巡查、监督部门员工在岗情况、工作情况，及时作出纠正和工作指导；6、了解并掌握客流信息，做好工作的安排与交接；7、掌握员工思想状况，做好思想工作，确保内部工作的协作性和一致性；8、领导交办的其它工作。 任职资格：1、中专以上文化学历；2、同行业2年以上管理经验；3、事业心强，做事稳重、踏实；4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往能力；5、优秀者可适当放宽条件。 弹性工作，待遇面谈。
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