招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1.负责深圳市场(全渠道),带领团队达成月度、季度、年度销售目标。 2.有效的销售团队管理,对销售团队给予指导、监督及激励,以实现销售区域的销售目标及市场目标。 3.管理及监督销售团队的运作,经常定期地在销售区域内进行巡视,对销售人员的行为进行检查及监督,以确保与所有客户保持着诚信友好的合作关系。 4.进行经销商分销网络管理,确保所有分销机会都得到了有效的开发。 5.定期与销售主任等共同制定销售团队的人员配备及员工发展计划,向下属人员提供必要的培训支持及职业发展指导。 1.准确了解市场情况,确保客户分销、陈列、促销、定价等市场活动的有效进行,带领团队达成月度、季度、年度销售目标,提升公司产品市场占有率同时负责贯彻年度的客户计划。 2.有效的销售团队管理,对销售团队给予指导、监督及激励,以实现销售区域的销售目标及市场目标。 3.管理及监督销售团队的运作,经常定期地在销售区域内进行巡视,对销售人员的行为进行检查及监督,以确保与所有客户保持着诚信友好的合作关系。 4.进行经销商分销网络管理,确保所有分销机会都得到了有效的开发。 5.定期与销售主任等共同制定销售团队的人员配备及员工发展计划,向下属人员提供必要的培训支持及职业发展指导。
教育经历/资历: 1.专科以上学历; 2.2-3年以上FMCG销售管理经验,熟悉传统渠道和管理和开拓,有10人以上团队管理经验; 3.能够建立团队精神,具有团队建设和团队激励的能力; 4.有良好的沟通能力和谈判技巧; 5.有一定的领导能力、数据分析能力、决策能力和应变能力;
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