到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、负责合作客户的人事外包需求对接，并转化为实际的合作意向（如招聘、派遣、岗位外包等）；2、负责派遣和外包单位合同的洽谈和签订，制定和实施客户拜访计划；3、负责派遣员工劳动关系管理；4、负责派遣员工的基础人事管理、员工关系处理；5、负责运营组人力资源岗位外包、BPO外包项目的风险评估工作。
任职资格：1、 大专或以上学历，人力资源、法学、会计学专业优先；2、熟悉劳动法、劳动合同法以及当地社会保险、福利待遇等方面的法律法规及政策优先；3、熟练使用office办公软件及相关邮件操作，尤其是针对Word、Excel、PowerPoint的使用；4、良好的服务意识，较强的执行力与统筹能力，能独当一面,具备较强的人际沟通能力与团队合作精神。5、2年以上同行人力资源公司工作经验优先考虑！
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
