招聘人数：5-8人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
公司闪光点：1.公司初创期，消防行业是国家大力扶持行业，发展迅速，个人发展空间大，晋升快，机会多2.公司氛围好，团队年轻，经常举办团建活动3.公司薪酬制度非常灵活，每个季度做一次调整和加薪 （双休 包住 缴纳五险 领导当兵出身 执行力强 福利多 ）
一、岗位职责：1、依人定岗，依岗定人，根据你的职业规划，为你提供内勤文员、实习讲师，营销、业务代表、客服助理、人事等多类岗位，全面学习目前最热门的消防行业所具备的职业知识和沟通技巧。
二、任职资格1、年龄：21-27岁，应届毕业生也可投递简历！2.有较清晰的职业规划，具备强有力的学习能力和较强的执行能力！3.有良好的服务意识和团队意识，4.较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。工作时间：一天七个半小时工作制，无加班
三、职业发展入司培训：针对新加入公司的应届生的入司培训内容包括公司文化、公司产品、职业素养、薪资福利、消防知识等 传帮带 的岗位培训制度：新员工入司培训结束后进入部门工作，公司构建 师带徒 的岗位培训制度，以保证新员工快速融入公司文化氛围，熟悉公司制度和工作流程多渠道的职业发展通道：行政管理类通道、专业技能类通道分别可以满足有较强管理能力和专业技术能力的人才在各自擅长的领域晋升，由此拓展员工的发展空间（每季度评选一次）
四、职业介绍：消防行业在如今是很有潜力的行业，我们是拥有快乐的工作氛围，互帮互助，充满战斗力的正能量团队；不仅是一份受人尊敬的职业，在充分发挥个人能力同时展现社会价值，为消防公益事业做出贡献。
五、企业文化我们的核心价值观：服务社会，成就自我。与员工共发展人性化的管理机制：建立 以人为本 的企业文化，公司不仅要用待遇留才，感情留才，文化留才，岗位留才，同时更注重事业留才，机会留才，发展留才良好的团队氛围：年轻化的团队，员工之间相互协作，感受家的温馨
六、薪资福利待遇1、提供优越的免费住宿，解决求职者一大开销2、提供具有行业竞争力的薪酬，转正后工资3000-40003、公司逢月度、季度、半年、年终都会发奖金，并有额外奖励，如旅游（一年2次），股东分红，节日福利等，双休、工龄工资，年假、产假、法定节假日均按国家政策执行，信守承诺奖（汽车大奖）、职称奖、年度分红（一年2次）结婚生育恭贺金，生日补贴，健康体检福利、公司周年庆福利联系电话：黄老师：0531-55802818 13001719172工作地址历下区山大路201号创展中心715室
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
