招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、负责集团企业文化落实、制度建设和执行; 2、搭建企业文化宣传平台和企业文化体系。 3、对外宣传企业文化,对内部宣传企业的价值观、管理理念、行为准则。 4、负责内部宣传栏和内部期刊的建立,大满人报、官网、微信公众号、节假日海报等。 5、积极挖掘企业文化内涵,开展特色活动,加强员工的思想文化教育,组织员工座谈会,提高员工归属感和对企业文化的认知; 6、组织培训员工学习公司的共同价值观、管理理念、行为准则,营造积极向上的企业文化氛围; 7、协助负责日常行政工作,完成上级交给的其它任务。 任职要求: 1、全日制本科以上学历,人力资源管理、心理学、工商管理相关专业,英文能力优秀者优先; 2、3年以上企业文化建设和活动主持经验;有成功推行企业文化建设案例; 3、具备现代企业文化的建设、管理理念及推广、传播经验实践经验; 4、优秀的文字撰稿、逻辑思维能力、沟通协调能力、创新能力、敏锐洞察能力、 5、社交能力强、知识面广、才思敏捷 ,良好的团队合作意识; 6、严谨负责、踏实敬业、团队精神,良好的职业道德和职业操守。
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