行政主管

广州唯学科技有限公司是一家互联网科技公司，成立于2017年并为国家十三五课题研究落地单位。公司秉承以互联网理念及技术平台，为广大的中小学生提供家长放心，孩子舒心，老师用心的便捷、优质的学后托管教育。
（一）公司定位：
1、围绕高端托育理念，以用户需求为导向，研究制定托育标准，进行标准推广。
2、创新托育商业运营模式，打造社区方式下的家庭优质托育环境。
3、围绕托育标准，建设托育师培训体系，输出有师德师心，具备托育能力的托育师资及服务体系，帮扶家庭创业者提供优质、高端的小学生学后托管服务。
（二）目前运营方式：
1、出台内部托育标准：
空间：平均每个孩子拥有的托育空间≥15㎡
时间：平均每小时一对一师训时间≥20分钟，即师生配比1:3
年龄段：每个独立的托育家庭招收同一年级孩子
服务内容：午托、晚托、晚辅、兴趣班
日常培养能力：礼仪品德、自理能力、语言艺术、阅读作文等
系统工具：托育APP
2、健全内部师训体系
搭建从师德、师心培养、托育能力培养、学科知识、兴趣课教学多维度内部托管老师培训体系
3、完善线上应用能力
围绕公司理念设计开发理念领先、应用领先的托育APP。
4、帮扶托育创业家庭
对于有创业意愿的家庭***进行托育职业化培养，并输出整套托育资源（师资进驻、平台应用、服务体系）与其一起联合创办托育点。
（三）文化
使命：用理念与技术改变中国托育行业，让托育服务变得放心、舒心、便捷、有效。
愿景：打造百年托育事业！！！
价值观：
1.认同公司的使命，维护公司荣誉，努力为公司愿景奋斗；
2.有创业精神，甘于奉献，与公司共同成长；
3.有学习能力，注重职场自我塑造。
（四）公司福利：
1、行政班时间：9:00-18:00，教学班时间：10:00-19:00（19:00后自愿选择课后辅导班，课时费另算）；
2、开班后老师包工作日午餐；
3、社会保险、住房公积金：为保障员工的合法权益，员工入职购买社会保险，详细参照公司当地的社保政策（医疗、生育、养老、失业、工伤、重大医疗）;入职满一年的员工可享受住房公积金；
4、法定假期：可享受带薪假期（包括婚假、产假......）；
5、员工工作满一年后享受的带薪年休假；
6、公司根据业绩及年底评核结果享受年底奖金、奖励、13个月薪；
7、公司每年定期或不定期举行各项活动与、旅游；
8、员工生日礼物；公司为当月生日员工准备惊喜礼物。